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從專利到決策失效

很多人以為, 失敗是因為做錯決策

但真正的問題是:你還能不能改

2026年6月9日星期二

專利是資產,還是負債?

資料來源:整理《富爸爸富小孩:給你的孩子理財頭腦》書中內容

在企業財報中,專利通常被列為「無形資產」。從會計角度來看,專利似乎與廠房、設備一樣,是企業的重要資產之一。

但會計師的定義不是唯一的答案。羅伯特清崎(Robert Kiyosak)在《富爸爸富小孩:給你的孩子理財頭腦》中談到一個更直接的標準:資產,把錢放在你的口袋裡;負債,則從你的口袋裡掏錢。 用這把尺來衡量,或許能看到另一個答案。

理論上, 專利可以排除競爭者、創造授權收入、出售變現,甚至透過訴訟獲得賠償。 但現實是,絕大多數專利從申請到失效,從未創造任何收入,只是靜靜躺在資料庫。

相反地,專利從申請開始便伴隨各種成本:申請費、答辯費,及後續每年都必須繳納的維護年費。若佈局多國專利,這些成本往往更加可觀。

更有趣的是流動性問題,房地產可以出售,股票可以交易,甚至設備也能變現,但大多數專利其實缺乏活絡市場。許多專利帳面上是資產,實際上卻難以轉換為現金。

用清崎的標準重新審視:如果某項專利持續消耗維護成本,卻始終無法產生收入,也缺乏流動性,那麼它究竟是資產,還是披著資產外衣的負擔?

對事務所而言,還有一個問題值得翻出來想想。案件源源不斷的時候,專利工程師是重要的生產力來源;若合夥人拉不到案子,他們每天仍持續產生薪資、勞健保等固定支出。機器可以停機,耗油卻不會跟著停止。

2026年6月1日星期一

馬斯克太空資料中心狂想曲—當敘事速度超越工程成熟度

本文獲邀刊載於「香港01論壇」(2026.05.17) 

當太空探索技術公司(SpaceX)執行長馬斯克拋出「太空資料中心」的構想時,這個想法幾乎具備了一切吸引資本與政策動員的元素:在軌道上利用穩定日照解決能源問題,以太空低溫環境解決散熱瓶頸,讓AI訓練與超大型運算擺脫地面電網與土地限制。這種構想同時承諾解決多重挑戰,聽來令人振奮。但歷史告訴我們,越能動員人心的敘事,越值得仔細追問它的工程地基。

資料來源:由NotebookLm繪

創新討論或遠超工程能力


這正是太空資料中心討論中值得警惕的模式,姑且稱為「敘事升級迴路」。太空資料中心需要與地表溝通,於是6G成為必要條件;6G需要綿密的衛星網路,進而推動軌道製造,然後延伸出太空經濟。每一個節點都合情合理,都可動員資本與政策支持,但整體卻可能遠超當前工程成熟度。當這個鏈條開始自我延伸,技術計劃就悄悄變成了史詩級宏觀敘事。

從能源角度看,太空太陽能確實比地面更穩定,沒有大氣衰減,也不受晝夜與氣候影響。然而能源並非「免費」,太陽能板效率、軌道維持、維修與發射成本都仍是高昂現實,散熱問題亦然。太空雖然環境低溫,但沒有空氣,更沒有對流。資料中心的熱量只能倚賴輻射散熱。根據熱輻射原理,散熱能力取決於輻射面積與絕對溫度,這意味着若要有效散熱,需要配備面積可觀的散熱板。因此,太空低溫並不等於自然冷卻,工程現實遠比敘事簡單的「低溫環境」來得複雜。

然而,比能源與散熱更核心的議題,是資料如何可靠地回傳地表並送達終端用戶,這才是太空資料中心具備實用價值的關鍵。此一環節在宏大敘事中經常被忽略。太空資料中心若位於近地軌道(LEO),雖然傳輸延遲尚可接受,但地面接收站需高密度部署,衛星高速移動導致頻繁換手(handover),通訊穩定性與動態頻寬配置壓力極高。若移至更高軌道,延遲問題將更為嚴峻。此外,大氣衰減、地面接收站的佈局方式,也會成為現實運作的瓶頸。

制度與資源或已被鎖定


更關鍵的是大型AI訓練的現實需求。當前分散式模型訓練涉及數Tbps級資料吞吐,模型checkpoint傳輸與多節點同步極為頻繁。如核心運算在軌道上進行,海量資料回傳與即時同步將成為決定性工程難題。太空資料中心若無法達成高速、低延遲、穩定的雙向通訊,其商業優勢將大幅減損。

問題或許不是太空資料中心能否實現,而是當工程瓶頸尚未清晰、技術成熟度仍在探索階段時,敘事是否已開始制度化與資本化。歷史上,許多突破性技術都經歷過狂熱炒作與後續修正。真正需要警惕的,不是遠景本身,而是當敘事強度遠大於技術確定性時,制度與資源是否被事先鎖定。

當太空資料中心的概念已在資本市場深植人心、政策補貼已在排隊,工程師還在討論散熱板要多大,這個順序,我們是否在別的地方見過?

2026年5月28日星期四

為什麼孩子害怕跟別人不一樣?

本文獲邀刊載於「信報教育」(2026.05.14) 

資料來源:作者攝於澎湖機場

有一天,大兒子因為找不到原本的聯絡簿,只好拿了本新的去學校,但他不敢拿出來用。不是因為不好看,也不是用不習慣,而是它跟同學的「不一樣」。

他抗拒把那本聯絡簿交給老師批閱,原因很簡單:他怕被注意到,怕被同學當成怪人。這件日常小事令筆者不盡反思:為什麼我們會那麼害怕跟別人不一樣?

直覺上,我們會將之歸因於從眾心理,但筆者覺得真正的關鍵,未必是想跟別人一樣,而是不知不覺中,挑選了一條自以為風險最低的路。我們小心翼翼避免犯錯,只為了不被質疑;以為自己在融入群體,不過是在交換心理的安全感。

更有意思的是,後來他在家中找到了那本弄丟的聯絡簿。也就是說,整起使他焦慮又抗拒的事,僅僅是個「暫時」的狀態。可當下對他而言,卻像非解決不可的緊急問題。

這背後有一個更深層的機制:我們不是在回應現實,而是在回應「當下的不確定」。當不確定感出現時,大腦就會選擇最不會被質疑的路,也就是「跟大家一樣」。

不過,這邊有個常見的誤解,有些人會反過來推論:既然跟大家一樣,容易停在平均,那只要不一樣,就有機會成功。

多數行為,不等於錯誤;少數行為,也不等於有效。如果純粹為了「不要一樣」而做選擇,基本上仍然是被他人定義,只是從跟隨多數變成反對多數,但決策的主體始終不在自己身上。

真正拉開差距的,不是你有多不一樣,而是在不確定之下,怎麼做決定。

財富與機會之所以往往會集中,不是因為少數人比較敢與眾不同,而是他們在關鍵時刻作出了更高品質的判斷。同樣的道理,即使把成功者語錄都背起來,也難以如法炮製。因為差距不在於「知道什麼」,而在於「怎麼判斷」。

這件事不只發生在孩子身上,在投資上也是。很多人不是不知道何謂好資產,而是選擇買「大家都在買的東西」,因為那樣比較安心;也有人刻意反市場,只為了證明自己與眾不同。這兩種行為,其實沒有本質的區別,都是在用外界當依據,而不是以判斷在做決策。

所以問題的根本,從來不是要不要跟別人一樣。而是:你是在做判斷,還是在回應壓力?當你跟別人一樣,是因為你判斷過這是最好的路,還是因為不想被質疑?當你選擇不一樣,是因為看到了不同的可能,還是想逃離「看起來普通」的自己?

回到那本聯絡簿,它真正使人害怕的,不是不同,而是那個當下「可能被看見」的不確定,但很多時候,這些令我們急着修正的問題,其實只是暫時的。如果時間拉長一點,它們甚至會自己消失。

我沒有跟孩子說什麼大道理,只簡單問一個問題:「如果沒有人會質疑你,你還會覺得這件事很嚴重嗎?」

真正拉開差距的,不是你跟別人一不一樣,而是在不確定之中,能否作出屬於自己的判斷。